Anja Johansson Maîtresse de conférences

64 publications disponibles

Articles scientifiques

• Dispositions provisoires en matière de temps de travail, de repos et de congés payés : Ordonnance n° 2020-323 du 25 mars 2020, Lettre d’information du site Dialogue-social de l’Institut du Travail | 2020
• Astreintes : organisation et lieu d’exécution après la loi " travail " et à la lumière du droit européen, Droit ouvrier | 2017
• « Le contrôle par le juge des clauses contractuelles relatives à la durée et aux horaires de travail », Droit ouvrier | 2014
• Commentaire de l’arrêt Cass. Ass. Plén. 18 nov. 2011 (Temps d’habillage), Droit social | 2012
• Influence sur le droit français de la directive temps de travail 2003/88 (anc. 93/104) et de la jurisprudence de la Cour de justice y afférente (hors congés payés), Droit social | 2012

Brevets et contributions

• Les accords et plans de prévention de la pénibilité en Alsace. Partie 2 : La prévention de la pénibilité dans les accords et plans des secteurs social, médico-social et de la santé et dans ceux relevant de services aux entreprises, d’activités de contrôle et analyses techniques, du commerce de la construction et de la gestion de déchets | 2013
  Co-auteur·e·s : Tiphaine Garat - Fabienne Muller

Conférences

• Congés payés et arrêt maladie : acquisition, indemnisation, report, rétroactivité, actions en justice… | 2025
• Licenciement en cas d’inaptitude médicale | 2025
• Congés payés et arrêt maladie : acquisition, indemnisation, report, rétroactivité, actions en justice… | 2024
• Congés payés et arrêt maladie : acquisition, indemnisation, report, rétroactivité, actions en justice… | 2024
• Congés payés et le rôle du juge prud’homal : acquisition et report en cas d’arrêt maladie, preuve et prescription… | 2024
• Défenseur·es syndicales et syndicaux : bénévoles dévoué·es à la cause de la justice sociale en matière prud'homale | 2024
• Heures supplémentaires ; Aménagement du temps de travail : modulation, annualisation, JRTT sur l’année | 2024
• Licenciement en cas de maladie/accident ou d’inaptitude | 2024
• Licenciement en cas de maladie/accident ou d’inaptitude | 2023
• Licenciement en cas de maladie/accident ou d’inaptitude | 2023
• Licenciement pour faute | 2023
• Temps partiel, contentieux prud’homal : durée et répartition du temps partiel, horaires, heures complémentaires, requalification en contrat à temps plein | 2023
• Questions autour de l’indemnisation du licenciement sans cause réelle et sérieuse | 2022
• Redressement et liquidation judiciaires : aspects utiles pour les conseiller·es prud’hommes | 2022
• Redressement et liquidation judiciaires : aspects utiles pour les conseiller·es prud’hommes | 2022
• Redressement et liquidation judiciaires : aspects utiles pour les conseiller·es prud’hommes | 2022
• Contrat de travail temporaire : requalification en CDI avec l’entreprise de travail temporaire et/ou avec l’entreprise utilisatrice, sur quels fondements ? | 2021
• Contrat de travail temporaire : requalification en CDI avec l’entreprise de travail temporaire et/ou avec l’entreprise utilisatrice, sur quels fondements ?, Journées d’information prud’homale à destination des conseillers prud’hommes du collège des salarié·es | 2021
• Heures supplémentaires dans le cadre de la semaine, d’une modulation, d’une annualisation, Journées d’information prud’homale à destination des conseillers prud’hommes du collège des salarié·es | 2021
• Le harcèlement moral, Journées d’information prud’homale à destination des conseillers prud’hommes du collège des salarié·es | 2021
• Le harcèlement moral | 2021
• Requalification du CDD en CDI : cas et conséquences, Journées d’information prud’homale à destination des conseillers prud’hommes du collège des salarié·es | 2021
• Requalification du CDD en CDI : cas et conséquences | 2021
• Temps partiel, notamment la requalification en temps plein, Journées d’information prud’homale à destination des conseillers prud’hommes du collège des salarié·es | 2021
• Le harcèlement moral, Journées d’information prud’homale | 2020
• Le harcèlement moral, Journées d’information prud’homale à destination des conseillers prud’hommes du collège des salarié·es | 2020
• Le harcèlement moral, Journées d’information prud’homale | 2020
• Requalification du CDD en CDI : cas et conséquences, Journées d’information prud’homale | 2020
• Requalification du CDD en CDI : cas et conséquences, Journées d’information prud’homale | 2020
• L’incidence du droit disciplinaire sur le droit du licenciement., Journées d’information prud’homale | 2019
• Motifs de licenciement permettant d’écarter le barème : discrimination, libertés fondamentales, Journées d’information prud’homale | 2019
• Actualité législative et jurisprudentielle sur le CDD ; Le contentieux des heures supplémentaires, Journées d’information prud’homale | 2018
• Le contentieux prud’homal après les ordonnances (en matière de licenciement), Journées d’information prud’homale | 2018
• Nouveautés en matière de licenciement, Journées d’information prud’homale | 2018
• Conférence-Discussion autour de l’ouvrage "Proposition de code du travail", Matinales de la Bibliothèque de recherche juridique, Université de Strasbourg | 2017
• La négociation collective : Vers un renforcement de la négociation collective ?, Après les ordonnances, un nouveau dialogue social ? Journée de l'Institut du travail | 2017
• Le temps de travail après la loi "travail", Conférences dans le cadre des Journées ou Matinées d’information « Dialogue social » (convention DIRECCTE– Institut du Travail, Université de Strasbourg), 1e journée d’information à Strasbourg | 2017
• Le temps de travail après la loi "travail", Conférences dans le cadre des Journées ou Matinées d’information « Dialogue social » (convention DIRECCTE– Institut du Travail, Université de Strasbourg), 3e journée d’information à Strasbourg | 2017
• Le temps de travail après la loi "travail", Conférences dans le cadre des Journées ou Matinées d’information « Dialogue social » (convention DIRECCTE– Institut du Travail, Université de Strasbourg) | 2017
• Le temps de travail après la loi "travail", Conférences dans le cadre des Journées ou Matinées d’information « Dialogue social » (convention DIRECCTE– Institut du Travail, Université de Strasbourg) | 2017
• Les ordonnances : Les points essentiels en matière de licenciement (Indemnisation ; Licenciement pour inaptitude, Licenciement pour motif économique), Journées d’information prud’homale | 2017
• L’inaptitude après la loi ‘travail.’, Journées d’information prud’homale | 2017
• Pour un autre code du travail : Une alternative aux ordonnances | 2017
• Protection et développement du temps libre, Conférence-Débat sur une Proposition de code du travail | 2017
• Réécrire le Code du travail et repenser la société. Discussion autour de la Proposition de Code du travail | 2017
• Thème 2 : La négociation collective : Vers un renforcement de la négociation collective ?, Après les ordonnances, un nouveau dialogue social ? | 2017
• Le temps de travail après la loi "travail", Conférences dans le cadre des Journées ou Matinées d’information « Dialogue social » (convention DIRECCTE– Institut du Travail, Université de Strasbourg), 2e journée d’information à Strasbourg | 2016
• Les moyens de preuve devant le conseil de prud’hommes, Journées d’information prud’homale | 2016
• Actualité jurisprudentielle sur la rupture du contrat de travail | 2014
• Actualités sur les congés payés, avec notamment l’influence du droit européen | 2014
• Animation de l’atelier comparatif portant sur les clauses relatives à la durée et aux horaires de travail | 2014
• Clauses relatives à la durée et aux horaires de travail | 2014
• Juridiction compétente et loi applicable (conflits de juridictions et conflits de lois en matière de relations de travail) | 2013
• Le contentieux du travail | 2013
• Postures pénibles, manutentions manuelles de charges, travail de nuit : quelles mesures de prévention dans les accords et plans des secteurs social, médico-social et de la santé ? | 2013
• Actualités du droit du temps de travail | 2012

Livres et monographies

• Proposition de code du travail | 2017

Parties d'ouvrages

• Les accords collectifs, la loi et le contrat de travail : réflexions critiques sur leur articulation, en matière de temps de travail notamment, Le travail humain au carrefour du droit et de la sociologie. Hommage au Professeur Nikitas Aliprantis | 2014